13° salário para quem está em aviso prévio.

Temos um funcionário que entrou em aviso prévio no dia 04/11/2015. Sendo que o final do aviso será no dia 03/12/2015.
1- Precisamos pagar a primeira parcela do aviso prévio ao mesmo no dia 30/11?
2- Como fica essa questão no Termo de rescisão desse funcionário que tem mais de um ano de registro?

O pagamento do adiantamento de 13º salário deve ser no dia 30/11 e na rescisão verifique se no seu sistema tem um evento para descontar o adiantamento que foi feito em 30/11.

Prezado(a) Usuário,

De acordo com o previsto em nossas Regras (https://www.contabeis.com.br/regras) gostaríamos de enfatizar e instruí-lo na utilização da Ferramenta de Pesquisa:

Em mensagem postada no Fórum em Quarta-Feira, 25 de novembro de 2015 às 17:19:15, com o assunto: 13° salário para quem está em aviso prévio. já existe(m) questionamento(s) semelhante(s) encontrado(s) no Fórum Contábeis. Confira:

https://www.contabeis.com.br/forum/topicos/156803/13o-salario-duvidas/12

Aproveitamos para esclarecer o modo de buscar no Fórum, utilizando como exemplo o tópico criado por você: Clique no link a seguir para ser direcionado a página de BUSCA, com mais resultados sobre o tema proposto:

Oculto469%3Ajgr23wms47u&cof=FORID%3A10&ie=ISO-8859-1&q=13°+" target="_blank">www.contabeis.com.br

Agradecemos pela compreensão e contamos com sua cooperação, pesquisando sempre antes da criação de novos tópicos.