Provisão de Féria e 13º salário no balanço de abertura

Bom dia!

Gostaria de saber se é correto provisionar como balanço de abertura o período de férias e 13º salário que o funcionário tem de competências anteriores ao inicio da contabilidade, e se for correto, como seria este lançamento?

Desde já agradeço.


Atenciosamente,


Haianne de Freitas

oi, se a empresa possuísse funcionário(s) anteriores à data do balanço de abertura deve-se então deve-se constituir a provisão das férias c/encargos de inss/fgts, bem como provisionar o 13.º c/encargos de inss/fgts;
caso negativo, as provisões acima só vão começar a serem computadas p/efeitos do balanço patrimonial a partir de 15 dias de trabalho do funcionário, sendo que vai se acumulando mensalmente 1/12 avos.

Boa tarde Haianne.

Em primeiro lugar se você possuir valores confiavelmente levantados sobre o valor das férias e seus encargos, você os pode lançar. Não precisa necessariamente ser um balanço de abertura, pode ser um ajuste de exercício anterior.

O 13º já é um pouco complicado pois deve-se começar a provisiona-lo(assim como seus encargos) em janeiro e baixa-los em dezembro.

Cabe lembrar se a empresa for tributada pelo Lucro Real estas alterações deverão ser lançadas no Lalur.

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