[DÚVIDA] Rescisão Trabalhista - Por favor ajudem

Boa tarde
Amanhã (Segunda feira) estou para ir no escritório do contador da minha antiga empresa.
Fui demitido sem justa causa e ex funcionários da mesma empresa me informaram que o contador gosta de agir de má fé.
Estou preocupado e gostaria de tirar a dúvida sobre homologação junto ao sindicato ou ao mte.

É permitido eu me recusar a assinar os documentos de rescisão e exigir homologação junto ao sindicato ou ao mte ?
Como estou sendo demitido em dezembro, como exigir o pagamento da multa por demissão sem justa causa antes da correção salarial que diz a Lei nº 6.708/79 e a Lei nº 7.238/84, em ambas no artigo 9º

Por favor, peço ajuda de todos pois não confio no contador e me dirigindo ao sindicato ou ao mte eu me sinto de forma confiável a assinar papeis, é minha primeira empresa e não quero ter meus direitos tirados de mim.
Obrigado.

boa tarde Ismael,
Não sei já resolveu a sua homologação, mas se tiver mais de um ano de registro é obrigatório a ida no sindicato ou tem.

Boa Anderson Kolera Silva, hoje fui no contador da empresa e me deparei com os cálculos da rescisão.
Tudo certinho mas faltava o que eu sabia que era direito meu e que eles deixariam em falta pensando que eu não saberia dos meus direitos, faltava o pagamento da multa pela Lei nº 6.708/79 e a Lei nº 7.238/84, em ambas no artigo 9º que me permite ter 1 salario minimo adicional por ser demitido em dezembro 30 dias antes da correção salarial.
Não assinei os documentos e estou ainda confuso quanto a situação do MTE ou Sindicato, Eu preciso realmente que minha homologação seja feita nesses locais pois estou me sentindo lesado de outros benefícios que eu possa estar deixando sem saber.

Tenho mais de 1 ano na empresa, como solicito a homologação no mte ou sindicato ?

bom dia Ismael
Com mais de um ano de registro é obrigatório que a homologação seja homologada no sindicato.
Tenta entrar em contato com o sindicato que a sua categoria pertença para obter mais informações.