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Afastamento pelo INSS

PEDRO SPINDOLA JUNIOR

Pedro Spindola Junior

Bronze DIVISÃO 3, Administrador(a) Empresas
há 10 anos Terça-Feira | 24 setembro 2013 | 16:35

Prezados, boa tarde!

Estou com um colaborador afastado já ha um tempo e ontem ele passou pela pericia e foi informado que ele deverá retornar ao trabalho somente em 01/11/2013.

Sei que a pergunta que vou fazer já estará respondida, mas...

Existe a possibilidade de retorno antecipado?
O dono da empresa esta querendo de qualquer forma trazer ele de volta.
No aguardo.

carlos alberto dos santos
Consultor Especial

Carlos Alberto dos Santos

Consultor Especial , Analista Pessoal
há 10 anos Terça-Feira | 24 setembro 2013 | 16:41

Pedro, boa tarde, nesse caso ele deverá solicitar junto ao inss o retorno ao trabalho, onde o inss ira ou não antecipar o retorno , mas antes e bom a empresa verificar junto ao depto medico se no caso do empregado em questão o depto irá ou não concordar.

Ze Carlos

Ze Carlos

Bronze DIVISÃO 1, Analista Pessoal
há 10 anos Quarta-Feira | 30 outubro 2013 | 19:34

um colaborador trabalho durante o mês de setembro até o dia 19/09/2013, ficando de atestado medico no dia 20/09, retornando ao trabalho até o dia 30/09, ficando de atestado medico por mais 15 dias, a partir de 01/10/2013.
gostaria de saber como faria para afastar esse empregado para o inss.

att.

zé carlos

carlos alberto dos santos
Consultor Especial

Carlos Alberto dos Santos

Consultor Especial , Analista Pessoal
há 10 anos Quinta-Feira | 31 outubro 2013 | 09:55

Bom dia, Jose Carlos, o primeiro atestado foi de 11 dias a empresa pagará ou já pagou, e ele apresentou um novo atestado de mais 15 dias, nesse caso a empresa pagará mais 04 dias (desde que seja a mesma doença) e a partir do quinto dia encaminhará ao inss, (acesse o link abaixo), mas lembre-se a empresa deverá fazer uma carta detalhando os atestado, o empregado deverá comparecer na agencia agendada uma hora antes, munido dos documentos relacionado no site, caso tenha alguma duvida com relação ao preenchimento poderá também agendar pelo 135, ok..
http://agencia.previdencia.gov.br/e-aps/servico/145

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