Décimo Terceiro - Como Calcular
O cálculo do décimo terceiro é bastante simples caso o trabalhador já esteja registrado na Empresa a mais de um ano, neste caso o trabalhador receberá um salário adicional integral, ou seja se ele recebe R$ 1.000,00, receberá de décimo terceiro os mesmo R$ 1.000,00 e sobre o décimo terceiro, incide os mesmos
juros que no salário mensal, como
INSS e outros.
Caso o trabalhador ainda não tenha um ano de registro, então deve se fazer um cálculo proporcional aos meses trabalhados, seguindo algumas regras, por exemplo se o trabalhador foi registrado antes do dia 15 de um mês, este mês contará cheio para o cálculo, porém se foi registrado após o dia 15 de um mês este mês será descartado.
Exemplificando, o trabalhador foi registrado em 14 de junho de 2011, este trabalhador deve receber de décimo terceiro, os meses de Junho, Julho, Agosto, Setembro, Outubro, Novembro e Dezembro, ou seja 7/12 avos de décimo terceiro, vamos supor que o tralhador recebe um salário de R$ 1.200,00 por mês, então deve dividir seu salário por 12(ano) e multiplicar por 7(meses trabalhados), este trabalhador receberá de décimo terceiro R$ 700,00 pagos em até duas parcelas.
Mas se este mesmo trabalhador foi registrado em 16 de Junho de 2011, terá direito a apenas 6/12 avos de décimo terceiro, que corresponderá a R$ 600,00.
Pra cálculos inferiores a dois meses trabalhados, deverá seguir uma tabela especial disponibilizada pelo sindicato de sua categoria.
