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Jackson Bruno Jacinto Cintra
Iniciante DIVISÃO 4, Contador(a) Boa tarde
Minha dúvida é a seguinte: Um empregado contratado sob o regime de Tempo parcial, perfazendo 110 horas mensais, recebendo meio salário mínimo, passa a ter alteração de horário e salário fazendo no mês de 220 horas + um salário mínimo. Como será calculada as férias? Faz-se alguma proporção de tempo e valores?
desde já agradecido
Delaine Oliveira
Prata DIVISÃO 5, Auxiliar Recursos Humanos Jackson, boa tarde!
O cálculo das férias será baseado no ultimo salário (maior remuneração) .
Bruno "
Ouro DIVISÃO 1, Não Informado Jackson ,
as férias serão com base no salário atual.
Se atualmente o funcionário recebe 1 salário mínimo, será esse valor + 1/3 constitucional.
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