Grrf rescisão término contrato de trabalho

Boa Tarde colegas,

Estou com uma dúvida quanto a uma rescisão por término de contrato de experiência, o funcionário foi admitido dia 02/12/13 com 90 dias de experiência, que se esgotam no dia 02/03/14. Minha dúvida: o FGTS de fevereiro desse funcionário vai ser pago somente em 07/03 junto na sefip mensal? ou devo recolher o mesmo junto na GRRF da rescisão?

Obrigado.

Rodrigo boa tarde!

Se a rescisão for como encerramento de contrato, o FGTS deve ser recolhido a parte na GRRF da rescisão, o FGTS de fevereiro deve ser recolhido na SEFIP mensal mesmo.

Espero ter lhe ajudado!

Se quiser pode recolher o FGTS mês anterior, no caso Fevereiro na GRRF da rescisão. No sistema de folha existe esta opção , automáticamente é descontado da folha do mês anterior. Até é melhor porque dai o funcionário já saca tudo de uma vez não precisando fazer outra chave para este saldo remanescente.

Boa Noite Julio

Obrigado pela ajuda, mas e na sefip de fevereiro coloco movimentação I3 com data de 02/03/14 e fgts marco como já recolhido?

Obrigado.

Minha dúvida: o FGTS de fevereiro desse funcionário vai ser pago somente em 07/03 junto na sefip mensal? ou devo recolher o mesmo junto na GRRF da rescisão?

Como eu disse , geralmente o próprio sistema de folha já desconta automaticamente o mês anterior quando o arquivo Gefip ( DO MÊS ANTERIOR) ainda não foi gerado.
Se entendi sua ultima colocação, o que vc vai fazer é gerar uma GRRF no mês de março referente a rescisão , informando que o mês anterior(02/2014) não foi recolhido( isso se vc estiver fazendo pelo sistema de folha) caso contrário vc vai lançar manualmente , informando a competência 02/2014 . Só que vc não pode esquecer quando for fazer a sefip 02/2014 passar este funcionário para a modalidade " 1 ", para não gerar valores em duplicidade.