demissão por justa causa

Amigos, estou com um cliente que o funcionario dele tentou violentar a esposa do caseiro da fazenda dele, mesmo sugerindo a demissão sem justa causa ele quer dar a justa causa tenho algumas duvidas:
1- devo fazer alguma observação na ctps dele?
2- quais os direitos dele?
Obrigada

Boa tarde, nunca desabone a conduta de ninguem em CTPS ou Livro/Ficha/Declaração. As verbas normais são : Saldo de Salario + salario familia + férias + 1/3 após 6 meses de registro (Ou outro procedimento em CCT ou seguir convenção OIT)

Angelica.
quanto ao ocorrido, não pode mencionar nada na CTPS (pode configurar danos morais).


Os direitos na justa causa, são apenas:
· saldo de salário;
· e possíveis férias vencidas.

Obrigada. Ajudaram muito agora posso prossegui com a demissão.