Mudança de função

Boa Tarde!

Temos uma funcionária que exercia o cargo de Coordenadora Pedagógica, com salário fixo ( Mensalista ), mais passou a ser Professora, recebendo a remuneração por H/A, isso pode, ou devo fazer a demissão e contrata-la novamente???

Não, não precisa demitir!

Basta fazer a alteração de função na CTPS, constando a nova remuneração.

Francieli,
nesse caso não se faz necessário demissão, mas a alteração depende do consentimento da funcionária.

Basta fazer as alterações/anotações na CTPS e no contrato de trabalho.

Bom dia!
Estou fazendo a alteração da função de um funcionário, vai passar de auxiliar de açougue para açougueiro. O piso da categoria é de R$ 870,00.
A empresa já tem um açougueiro que está acima acima do piso categoria e com data de admissão em 01/06/2012. Minha dúvida é, o funcionário que vai passar p açougueiro deve perceber o mesmo salário do funcionário que está na empresa desde 2012?
Obrigada.

Bom dia Francieli.

Descordo da equiparação salarial tendo em vista a data de admissão de cada funcionário.

Oi, Gustavo

Entrei em contato com Sindicato, como tem uma diferença de dois anos entre um funcionário e outro, o auxiliar que vai passar para açougueiro não precisa ter o mesmo salário do funcionário que já é açougueiro.
No meu entendimento, se vai mudar de função, consequentemente o salário também tem que ser reajustado.

Concordo com o aumento de salário, visto que ele foi promovido.

Só não acho correto igualar o salário do novo açougueiro com o que já trabalhava a mais de dois anos.