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Vagner Vicente de Melo
Prata DIVISÃO 1, Supervisor(a) Recursos Humanos Boa tarde
As faltas durante o ano além de influir sobre os dias de descanso nas férias elas durante o ano vigente também influem sobre o 13º. Outra dúvida, o dsr conta como faltas para cálculo das férias.
Att.
Priscila Alquimedici
Ouro DIVISÃO 1, Administrador(a) Vagner,
o desconto das faltas e somente sobre as faltas.
no caso do DSR não
Vagner Vicente de Melo
Prata DIVISÃO 1, Supervisor(a) Recursos Humanos Obrigado Priscila
E no caso do 13º salário, as faltas influem no pagamento do mesmo?
Priscila Alquimedici
Ouro DIVISÃO 1, Administrador(a) Vagner,
sobre o decimo terceiro não
Vagner Vicente de Melo
Prata DIVISÃO 1, Supervisor(a) Recursos Humanos Ah Priscila, acredito que influiria se durante o mês o funcionário tivesse trabalhado menos de 15 dias.
Priscila Alquimedici
Ouro DIVISÃO 1, Administrador(a) Vagner
O colaborador que falta ao trabalho perde o direito ao 13º salário ?
R: Para o pagamento de cada 1/12 de décimo terceiro salário deve ser observado mês a mês se o colaborador trabalhou mais de 15 dias, portanto ele só perderá o direito se FALTAR INJUSTIFICADAMENTE* uma quantidade de dias que acarrete em menos de 15 dias trabalhados em determinado mês.
*Obs: As faltas justificadas não interferem no 13º salário.
Vagner Vicente de Melo
Prata DIVISÃO 1, Supervisor(a) Recursos Humanosok Priscila, muito obrigado pela atenção.
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