Alteração de Dados da GFIP – Multa

Bom Dia Amigos!

Foram enviadas GFIP's dos meses de Março à Julho, onde as informações de 01 empregado estão incorretas. (Ela voltou de licença maternidade em Abril e foi informado em Março, gerando diferenças salariais no outros meses). Tem alguma forma de alterar as informações somente desse empregado? E irá gerar multa por essa alteração?

Muito obrigada!

Cintia,

Para a devida correção deverá acertar as informações, gerar o arquivo e enviar a GFIP com os dados corrigidos.

Se a GFIP original foi transmitida no prazo não irá gerar multa (e essa questão das multas eu nem sei de fato como esta ... se foi mesmo suspenso ou não) ...
Para corrigir os erros em questão, retransmita a GFIP com a informação correta, e informe os trabalhadores na modalidade de confirmação de informações anteriores no SEFIP.

Luis, Bom Dia!

Quando eu for retransmitir a GFIP, colocarei todos os empregados na modalidade confirmação ou essa que sofrerá alterações no valor deverá ser diferente? Irá gerar guia de FGTS complementar para uma delas.

Muito obrigada!

Bom dia Cintia,

Nesse tópico, tem orientações minhas de como retificar uma guia já paga:

www.contabeis.com.br

Att,

Bom Dia Vania!

Vi seu tópico e me restou uma dúvida:

Em uma das retificações eu vou inserir uma funcionária que foi admitida no último dia do mês e não estava na GFIP enviada. Neste caso, em qual modalidade eu devo colocá-la?

Muito obrigada pelos esclarecimentos.