rescisao

boa noite,gostaria de saber qdo eu irei receber da empresa
data admissao 14/03/2011 recebi o aviso em 22/04/2015 aviso trabalhado,devido um afastamento de 01/01/2015 á 23/02/2015 fiquei afastado ,já recebi 02/12 avos de 13 ºsalario pelo previdencia. meu salário é R$ 1.297,00.nao recebo horas extras,apenas o salário, tem de saldo do fgts 4.403,34
grata
selma

Selma, bom dia

Seu aviso será de 42 dias (3 dias para cada um dos 04 anos de casa + os 30 dias normais), finalizando em 02/06/2015. Você tem direito:
13º 3/12 : 324,24
Férias proporcionais 3/12: 324,24
1/3: 108,08
Férias vencidas: você não mencionou, mas se tiver: 1297,00
1/3: 432,33
Saldo de salário 02 dias ref. junho: 86,47 (Você ainda receberá normalmente os salários de abril e maio)

Descontos
Previdência: 6,92
Previdência 13º: 25,94

Líquido a receber: em torno de 2.539,50

Multa rescisória: em torno de 2.308,89

Data limite para pagamento: 03/06/2015

BOM DIA,
Hoje um func. pediu demissão, vai começar em outro no dia 4/5, porém ela vai trabalhar até sábado dia 2/5.
Na rescisão eu coloco só os dois dias trabalhado e pago o mês normal no holerite ou posso por o mês que ela tem que receber?

por ser dia 2/5 eu vou informar a rescisão na Sefip do mês seguinte e seu desligamento...

Depende de qual foi o modelo de pedido de demissão que o funcionário fez.
Ele informou expressamente que não iria cumprir o aviso prévio? Se sim, a rescisão será feita com data de hoje, deverá ser pago ao funcionário 30 dias de salario referente à Abril/2015 e a empresa tem o prazo de até 10 dias para efetuar o pagamento da rescisão.

Lembrando que fica a critério da empresa descontar o mês de aviso prévio ou não.

Agora, se ele fez o pedido de demissão hoje, e vai trabalhar, então caracteriza que o aviso será cumprido, neste caso a empresa poderá efetuar o pagamento da rescisão apenas no fim do aviso (Daqui 30 dias) e descontar os dias não trabalhados
Pagaria os dois dias, mas descontaria os outros 27. Provavelmente a rescisão ficaria zerada.