Janine Araujo
Prata DIVISÃO 3, Auxiliar Administrativo Bom dia.
Qual medida pode ser adotada por uma empresa,quando o funcionário marca a hora de entrada mas esquece de "bater o ponto" quando sai?
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Janine Araujo
Prata DIVISÃO 3, Auxiliar Administrativo Bom dia.
Qual medida pode ser adotada por uma empresa,quando o funcionário marca a hora de entrada mas esquece de "bater o ponto" quando sai?
Vania Zanirato
Moderador , Encarregado(a) Pessoal Olá Janine Araujo
Bom dia,
Comunicado geral para todos empregados com alerta.
Se não funcionar advertências.
Att,
Janine Araujo
Prata DIVISÃO 3, Auxiliar AdministrativoMuito obrigada.
Paula Lorrany
Bronze DIVISÃO 5, Auxiliar Depto. Pessoal Bom dia.
Na minha cidade não tem MTE, ai ligo lá e eles não podem me atender, me desloco da minha cidade, chego la, não tem nenhum fiscal para me atender. Tá complicado, não sei para onde correr.
Minha dúvida é: Tem 2 empresas que estão adotando o ponto eletrônico biométrico, porém, existem alguns funcionários que são entregadores. As vezes eles fazem entrega fora da cidade, e não estão aqui no horário para bater o ponto. Como fazer com esses funcionários? Não é todo dia que eles saem. Andei lendo sobre, e vi que existe a papeleta de serviço, onde eles fazem ponto manual, colocando a cidade que estão, mas, essa papeleta funciona só para quem sempre fica fora? ou para esses empregados que não saem sempre.?
E se usarem essa papeleta, eles vão usar elas só quando estiverem fora? Quando estiverem na empresa devem usar o ponto eletronico biometrico?
Se a papeleta não servir para esse tipo de funcionário, como a empresa deve fazer então?
Desde já agradeço.
Att,Paula Lorrany.
Sandra
Prata DIVISÃO 5, Analista Recursos Humanos Paula,
Utilizamos na empresa o ponto biométrico e para os externos a ficha ponto (é preenchida manualmente por eles e assinada,daí transcrevo os pontos para o sistema e arquivo as duas). Não tivemos nenhum problemas, nem com funcionários e nem com Sindicato.
Criamos um procedimento padrão, onde deixamos claro a responsabilidade deles, quanto a "esquecer" de anotar faltas e marcar horas extras desnecessárias.
Quando ocorre alguma divergência advertimos verbalmente e reiscindido, por escrito.
A ficha só é disponibilizada para quando estão fora da empresa, fora isso, obrigatoriamente registram a biometria.
Em tempo... geralmente quando registram na ficha, temos horas extras e adicional noturno que são devidamente pagos e demonstrados em holerit.
Att.
Angel
Fabio Roberto Ferreira de Noronha
Ouro DIVISÃO 1, Assistente Depto. PessoalPaula Lorrany eles anotarão em cartão de ponto ou folha de ponto, não tem problema pois neste caso é uma exceção, dai você transcreve estas marcações no ponto e anexa um no outro.
Jorge Luis
Ouro DIVISÃO 1Paula Lorrany, aqui na empresa, quando acontece de os mecânicos saírem para prestar socorro e estiver fora do horário para apontar a entrada ou saída, entrego uma folha de ponto, que será preenchida por eles e no final do mês eu anexo com a folha do ponto eletrônico.
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