Rescisão clt.

Caros, boa tarde!

Um funcionário que entrou em 07/01/2013 e foi avisado em 01/12/2015 que o contrato seria rescindido e irá trabalhar até o dia 07/01/2016 com salário de R$ 1.188,00. Qual o valor correto da rescisão?

Fiz o calculo e deu R$ 1.861,20

Sendo R$ 277,20 de salário dos dias e as férias com 1/3 férias de R$ 1.188,00 + R$ 396,00.

Minha dúvida é a respeito do salário de dezembro de 2015, ele tem que receber no dia 05/01/2016 ou quinto dia útil?
E este valor não entra na rescisão?

Obrigado.

Boa tarde Daniel !

O salário de Dezembro ele receberá normal, na rescisão só entrará os 07 dias trabalhados em 07/01/2016 + férias (se tiver vencidas) sendo os seguintes cálculos:

Saldo de salário 07/30: R$ 277,20
INSS: R$ 22,18

Férias (se tiver vencidas): R$ 1.188,00
1/3 Férias (se tiver vencidas): R$ 396,00

OBS.: se o funcionário não tiver férias vencidas ele não tem direito a férias.

Total (com férias vencidas): R$ 1.839,02

Atentar-se também aos 3 dias de acréscimos no cumprimento do aviso, alguns sindicatos permitem cumprir e outros indenizam na rescisão.

Espero ter ajudado!

Obs.: O empregado terá direito a 40% do valor do fgts depositado.

Saldo Salário 7 R$ 268,26 -
INSS Saldo Salário 8,00% - R$ 21,46
IRRF Saldo Salário 0,00% - R$ 0,00
13º Proporcional 0 R$ 0,00 -
INSS 13º Proporcional 8,00% - R$ 0,00
IRRF 13º Proporcional 0,00% - R$ 0,00
13º Indenizado R$ 0,00 -
Férias Vencidas - R$ 0,00 -
INSS Férias Vencidas 8,00% - R$ 0,00
1/3 Férias Vencidas - R$ 0,00 -
INSS 1/3 Férias 8,00% - R$ 0,00
Férias Proporcional 12 R$ 1.188,00 -
1/3 Férias Proporcional - R$ 396,00 -
Férias Indenizada 0 R$ 0,00 -
1/3 Férias Indenizada - R$ 0,00 -
IRRF Férias 0,00% - R$ 0,00
Aviso Prévio 0 R$ 0,00 R$ 0,00
INSS Aviso Prévio TETO -
Total - R$ 1.852,26 R$ 21,46
Valor Rescisão Líquido R$ 1.830,80

Fiz deu uma pequena diferença em relação a sua

Muito obrigado pessoal.