Caio Vilela
Prata DIVISÃO 2, Técnico ContabilidadeBoa noite pessoal. Tenho um cliente cujo salário de seus funcionários, de acordo com a convenção coletiva da categoria é de R$ 880,00. A data base é em março. Com o aumento do salário mínimo para R$ 880,00; como fica o salário desta categoria de janeiro/2016 até a data base? Mantém e reajusta somente em março ou aplica o percentual de reajuste do mínimo? Como fica esta situação? E para quem ganhava acima de R$ 788,00; mas abaixo de R$ 880,00; como devemos proceder? Desde já agradeço.