Thais Castro
Prata DIVISÃO 1, Consultor(a) Recursos Humanos Olá Bom dia,
Estou com uma situação de um funcionário que não compareceu no serviço deste o dia 07/11/2015.
Foi enviada após 30 dias o aviso de comparecimento ao trabalhado, o qual foi assinado pelo empregado, porém o mesmo não compareceu. Foi enviado novamente a segunda carta informado a rescisão contratual por justa causa, o retorno do AR foi 05/01/2016.
A minha dúvida é a data de desligamento que devo colocar do TERMO DE RESCISÃO CONTRATUAL para esse funcionário, pois segundo a CLT ele tem direito aos dias trabalhado, salário família e recolhimento do FGTS do mês.
OBS: O funcionário estava em contrato de experiencia que terminava em 29/11/2015.
Alguém poderia me ajudar?