Lorena Coimbra
Bronze DIVISÃO 5, Supervisor(a) Recursos Humanos Bom dia!
Alguém pode me ajudar:
É o seguinte um cliente da Contabilidade está querendo fazer um contrato intermitente com um funcionário que já é registrado em regime de CLT (trabalha 8hrs diárias) em outra empresa? Explicar melhor o caso, uma industria contratou uma certa empresa para prestar o serviço, ou seja terceirizou o serviço, mas essa empresa precisa de mais 3 funcionários que uma outra empresa possui, só que a mesma não quer sublocar o serviço, ela queria contratar os funcionários através do contrato intermitente (devido a burocracia que seria para sublocar a empresa), é possível fazer isso? Podendo até ser que ocorra de o funcionário ter que faltar na empresa que ele é registrado, para prestar serviço em outra?
Um pouco confuso, mas gostaria de uma luz.