Dissídio × Aumento salárial por mérito

Data base do dissídio, mes de outubro/2021

No mês de outubro o trabalhador recebeu antecipação do dissídio em 4%

Em 01/12 funcionário recebeu aumento salárial por mérito .

O dissídio foi homologado em janeiro/2022 índice 10%

O reajuste proporcional do dissídio  é  6%. 

Pergunta:
 
1)Para esse funcionário o reajuste proporcional de 6% será : sobre o novo salário de dezembro ou  será no salário de outubro (data base do dissídio),  ou não terá o reajuste proporcional do dissídio visto que recebeu aumento de salário por mérito em dezembro 

Questinei alguns colegas uns entendem que o reajuste é sobre o salário de outubro.  Outros entendem que é sobre  o último salário contratual (salário de dezembro), outros entendem que não haverá reajuste do dissídio visto que recebeu aumento por mérito. 

Eu entendo que o reajuste de 6% proporcional é sobre o salário contratual  (ultimo salário de dezembro)  pois aumento que ele recebeu foi mérito não foi dissídio. 

Gostsria de saber qual é o entendimento de vocês?

Obrigada

Já que ele recebeu uma antecipação do dissídio coletivo de 4% em outubro (mês do dissídio) ele terá um reajuste de mais 6% sobre o salário de setembro, em outubro para completar o reajuste do dissídio coletivo de 10%, pois tenho certeza que no dissidio coletivo consta 10% sobre o salário praticado de setembro. O reajuste de dezembro nada tem a ver com o dissidio coletivo pois foi reajuste por mérito.