Jornada de Trabalho 12 x 36 - Carga Horária Mensal

Bom dia!

Trabalhamos com condomínios e nas Convenções  Coletivas de Trabalho anteriores  desta categoria, existia a clausula  autorizando os condomínios  a contratarem na  Jornada de trabalho 12 x 36 horas  - Considerando a carga horária mensal de  180:00  horas.  E este ano o sindicato esta alterando  a  carga horária  mensal   para   220:00 horas para quem trabalha 12 x 36 horas. Alegando que  com a carga horária de 180:00 horas, os condomínios corriam o risco de uma reclamatória trabalhista, pois o correto seria 220:00 horas. Não entendo, pois estamos pagando o valor da hora maior.

Sendo assim,  os funcionários terão uma redução no salário, pois para calcular as horas extras (feriado) e adicional noturno o valor da hora era maior.

Não sei como proceder.
Não queremos prejudicar os funcionários , mas também queremos fazer a forma correta. 

Na nova CLT não encontrei sobre  qual a jornada mensal que devemos considerar  para a jornada  12 x 36 horas.

Att.

Bom dia Ana Lucia, apesar de pacificado em Recurso de Revista o divisor de 220 para escalas de 12x36, no meu entendimento, não vejo problemas em manter o divisor de 180 pois está mais favorável aos colaboradores.