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Adriana Alves de Almeida
Prata DIVISÃO 1, Analista Recursos Humanos Bom dia!
A empresa realizou migração do plano de saúde há cerca de um ano por corte de custos. Mas um funcionário que estava em tratamento médico permaneceu no convênio antigo. Agora este convênio médico sofreu reajuste de 100%. É legal? Não existe um limite para reajuste? Obs. o funcionário acabou de passar por procedimento cirúrgico na visão.
Thais Bragion
Prata DIVISÃO 1, Analista Recursos Humanos Adriana, boa tarde!
Via de regra, convênios médicos empresariais o reajuste é dado com base no uso do convênio pelos conveniados. Minha sugestão é que ligue para operadora do plano para entender, questionar e negociar o reajuste e se ainda assim não concordar, entrar em contato com a ANS.
Daniel
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