Folga Não remunerada e descontada no banco de horas

Olá, gostaria de tirar uma duvida. A empresa que trabalho chamou os funcionários para um "acordo verbal" onde o mesmo tinha duas opcoes: Pedir pra ser desligado da empresa ou aceitar ficar em casa por 15 dias, devido a baixa produtividade que vem causando por falta da materia prima que está demorando a chegar e não tem como continuar mantendo os funcionários. Porém esses 15 dias o funcionário não irá receber a quinzena e também será descontado no banco de horas os 15 dias que o mesmo ficou em casa. Isso é certo? O que poderia ser feito?

Douglas,

Esse banco de horas a forma dele foi ajustado pelo sindicato da categoria? segue abaixo um material sobre o assunto;

A principal função do banco de horas é permitir que a empresa e o funcionário tenham uma maior flexibilização da jornada de trabalho. Os colaboradores podem, por exemplo, trabalhar horas a mais em sua jornada em períodos de alta demanda, e folgar em períodos de baixa demanda. 

https://www.pontotel.com.br/banco-de-horas/