Recontratação de estagiário

Boa tarde ! 
Uma pessoa fez estagio de 2 anos em uma empresa, terminou o vinculo de estagio e concluiu sua graduação. Agora em esta em uma nova graduação, essa pessoa pode fazer estagio novamente na mesma empresa ? 
A lei LEI Nº 11.788, DE  25 DE SETEMBRO DE 2008 em seu "Art. 11.  A duração do estágio, na mesma parte concedente, não poderá exceder 2 (dois) anos, exceto quando se tratar de estagiário portador de deficiência. ", mas ela não deixa claro se pode ser em graduações diferentes . 

Boa tarde,

Não pode, a única exceção é quando se tratar de estagiário portador de deficiência.

A lei não faz constar nada sobre cursos diferentes, e nem período de tempo de término de um e início de outro, pra poder ser válido.
Justamente por essa omissão, é que a qualquer momento poderá ser reconhecido o vínculo empregatício com a empresa em questão.

Junio,

Não pode uma vez contratado o estagiário na empresa o contrato deve ter no máximo 2 anos, não podendo ser renovado por mais 2 anos.

Conforme relatado acima, caso seja contratado novamente ja caracteriza vinculo empregatício.

Bom dia ! 

Muito obrigado pelas repostas. 

Junio pode me esclarecer uma dúvida por favor?
Estagiei na Secretaria Municipal da Educação por 12 meses em 2019 e agora surgiu nova oportunidade;mesmo com essa pausa de 5 anos entre um contrato é outro, continua sendo possível o risco de pleitear vínculo empregatício? Porque eu teria interesse em realizar estágio pelos próximos dois anos, mas tenho dúvidas se considerariam o tempo de estágio de 12 meses realizados em 2019.

Caroline,


Você esta cursando algum curso na qual caracterize de fato o seu vinculo de estagio?

ACREDITO QUE NÃO, NESSE CASO, TERIA CONTRATÁ-LA NO REGIME CELETISTA.