Troca de turno

Olá Pessoal,

Eu tenho um funcionário que está chegando atrasando todos os dias, então foi decidido pela empresa que seria necessario trocar o turno. Foi informado verbalmente ao mesmo, que se negou. A justificafiva foi que ele teria que pegar o filho na escola, então foi acordado que ele chegaria mais cedo para sair no horário para pegar o filho.  Enfim, o funcionário não retornou a empresa no dia seguinte. Gostaria de saber quais ações a empresa deve seguir.

Turno do funcionário
1 hora de almoço e 15 minutos de café 

atual: 6:00 as  14:35

novo: 09:00 as 5:35

Saulo, bom dia.
A empresa NÃO pode ficar fazendo o gosto do empregado, senão outros também irão querer e a empresa NÃO poderá negar.
Antes de qualquer troca de turno, o empregado precisa passar pelo MÉDICO DO TRABALHO, menciono isso por causa de alguma restrição, já presenciei caso em que o MEDICO DO TRABALHO indeferiu a troca de turno por que o empregado não poderia trabalhar em horário noturno, motivo doença.
Mas, voltando ao assunto, se o empregado não quer mudar de turno, então caberá a empresa DISPENSAR, e não é motivo do empregado mencionar que tem que pegar o filho na escola. Imagina se todos mencionar isso, vai virar uma bagunça.
A empresa caso aceite, e o empregado não esteja cumprindo o que foi combinado, então caberá ADVERTENCIA por Indisciplina ou falta não justificada


12.99768.5454.