Funcionário é obrigado a fazer hora extra?

Pessoal,

funcionário é obrigado a fazer hora extra ou por exemplo também.  As escolas não abriram hoje devido ao recesso de feriado, então as funcionárias vão folgar hoje e compensar durante a semana.

Isso é legal?

Tem alguma cláusula que possa por para resguardar a empresa?

Boa tarde! A compensação é permitido sim, previsto no artigo 59 da CLT como banco de horas. No artigo fala sobre os requisitos, período de tempo em que deve ocorrer a compensação, etc.