respostas 2
acessos 103
Cristiane
Prata DIVISÃO 1, Gerente Recursos Humanos Colegas da área boa tarde!
Em relação a falta ou atrasos no expediente de trabalho devido a realização exames médicos; ou matrícula de filho menor podem ser abonadas pela empresa?
(Sei que se apresentar algum documento justificam a ocorrência)
Obrigada!
Marilene Ferraz Marcolino
Prata DIVISÃO 5, Gestor(a)Sim são abonados. Desde que comprovados.
Adelita
Ouro DIVISÃO 1, Contador(a) Marilene Ferraz Marcolino
Tem base legal para isso?
Exames entendo que só se o médico der atestado certo?
E matrícula na escola é só se tiver na convenção ou não?
O Portal Contábeis se isenta de quaisquer responsabilidades civis sobre eventuais discussões dos usuários ou visitantes deste site, nos termos da lei no 5.250/67 e artigos 927 e 931 ambos do novo código civil brasileiro.