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FÓRUM CONTÁBEIS

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Pedido de demissão e baixa na carteira

Adauany Rachid

Adauany Rachid

Iniciante DIVISÃO 1, Vendedor(a)
há 1 ano Terça-Feira | 14 março 2023 | 12:30

Pedi demissão dia 02/03 e comuniquei que cumpriria aviso prévio até dia 16/03  por ter conseguido outro emprego. Fui informada que não teria problema e que os demais dias seriam descontados.
Porém agora a contabilidade está me informando que só darão baixa na minha carteira 10 dias após o final do aviso prévio integral(acabaria dia 31/3).
Como foi acordado no inicio que o aviso prévio seria cumprido até dia 16/3 o correto não seria a baixa ser dada nesse dia? E o acerto feito após 10 dias dessa data?

Adelita

Adelita

Ouro DIVISÃO 1, Contador(a)
há 1 ano Terça-Feira | 14 março 2023 | 17:25

Adauany Rachid

Complementando , não existe aviso prévio parcial, são sempre 30 dias então o que a empresa faz é descontar os dias que você não irá. 
Isso não vai impactar no seu novo emprego fica tranquila.

Tiago Zettel

Tiago Zettel

Bronze DIVISÃO 2, Consultor(a) Recursos Humanos
há 1 ano Quarta-Feira | 15 março 2023 | 15:58

Indo contra as 2 respostas anteriores, o aviso prévio no pedido de demissão é diferente do aviso prévio dado pelo empregador justamente neste sentido da data de desligamento ser o último dia do aviso prévio.  Não há "projeção da data com desconto de faltas", se você informou na carta que o último dia trabalhado seria 16/03 a data de término do seu contrato de trabalho é o próprio dia 16/03 e o pagamento da rescisão deve ser feito até 25/03, considerando os 15 dias que você trabalhou para abatimento do aviso prévio.  
Todo sistema de folha tem justamente um campo informando a data da comunicação do desligamento e a data efetiva do desligamento, não faz sentido se falar em "projeção de aviso prévio no pedido de demissão" pois isso traria projeção também de férias e 13o dependendo da situação, o que não existe para pedido de demissão. 
EDIT: Esqueci de mencionar, mas verifique na convenção coletiva da sua categoria se existe alguma possibilidade de isenção do desconto de aviso prévio ao apresentar carta de início em novo emprego, para evitar o desconto desnecessariamente. 

Lyncon Aguiar

Lyncon Aguiar

Prata DIVISÃO 3, Analista Pessoal
há 1 ano Quarta-Feira | 15 março 2023 | 16:42

Boa tarde!

Concordo totalmente com o Tiago! Se você informou que cumpriria até dia 16, o encerramento do contrato deve ser feito efetivamente no dia 16 e os dias restantes de aviso descontados na rescisão.

Abraços.
_________________________________
Lyncon Aguiar
Gestão de RH | Direito do trabalho
Linkedin: /in/lyncon-aguiar/
GUSTAVO KRACHESKI

Gustavo Kracheski

Prata DIVISÃO 5, Gerente Pessoal
há 1 ano Quarta-Feira | 15 março 2023 | 16:44

Data do desligamento dia 16/03 e ponto. Acerto e baixa na carteira deve ocorrer até 10 dias contados dessa data, ou seja, até 25/03.

Maria Biara do Nascimento Serafim /  Adelita ???

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