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ana claudia

Ana Claudia

Iniciante DIVISÃO 1, Assistente Administrativo
há 1 ano Sexta-Feira | 2 junho 2023 | 08:50

Ola, trabalho em uma empresa onde compensamos as horas do sabado, trabalhamos de seg a sexta das 8 as 18 horas, gostaria de saber se a carga horaria esta correta, e caso nao esteja o que pode ser feito quando o dono da empresa nao pratica as leis corretamente.

Pedro de Oliveira Barbosa Junior

Pedro de Oliveira Barbosa Junior

Prata DIVISÃO 1, Contador(a)
há 1 ano Sábado | 3 junho 2023 | 10:54

Bom, primeiro é de fato saber passar todas as informações necessárias. Existe intervalo entre as jornadas, exemplo:

1ª jornada - 08:00 ao 12:00
Intervalo - 12:00 as 14:00
2ª jornada - 14:00 as 18:00
Ou se de fato é a jornada integral de 08:00 as 18:00?

Se tratando da legislação trabalhista as jornadas são de 6 horas , totalizando as 36 horas semanais ou as 08 horas, totalizando as 44 horas semanais.
Se for nesta situação de jornada integral, você está fazendo 50h semanais, sendo 6 horas extras por semana para ser paga ou colocada em banco de horas.
Sobre o que pode ser feito, quando a empresa descumpre o pacto de trabalho, o trabalhador pode pedir judicialmente o pedido de rescisão indireta . 
 

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