Férias remuneradas de estágio

Boa tarde! Eu estagiei em um escritório de advocacia por 6 meses e conforme o meu contrato tinha direito a 30 dias de férias remuneradas (proporcionalmente, 15 dias). Eu tirei 10 dias de férias remuneradas nesse período. Acontece que no meu acerto eles me pagaram os 5 dias restantes (para completar 15 dias), mas não pagaram os 10 dias. Eu recebi a minha bolsa + 5 dias de férias remuneradas (que eu não tirei). Como funciona o cálculo de férias para estágio remunerado? Não consegui encontrar na internet sobre meu caso especificamente. A empresa precisa pagar os 10 dias que eu tirei férias ou é realmente só os dias que não tirei férias? O fato de terem pagado a minha bolsa quer dizer que remuneraram os dias que tirei férias? Obrigada!

Ana Carolina

Estagiário possui recesso, não férias remuneradas. Sendo assim, na folha do mês ref. as férias, você recebe o valor total da bolsa estágio, que seria apenas dividido entre os dias de férias e os dias da bolsa...
E na rescisão, recebe os dias proporcionais como bolsa estágio e + 5 dias como bolsa estagio férias.

Desculpa a pergunta, mas então era para eu ter recebido os dias das férias no mês que tirei as férias? Eu recebi apenas a bolsa…

Ana Carolina

No mês das férias recebe apenas a bolsa, o cálculo foi correto.
Apenas na rescisão que você receberá os dias proporcionais + a bolsa.