Jéssica Martignago Ferreira
Prata DIVISÃO 3, Agente Recursos Humanos Boa tarde,
Temos alguns funcionários que trabalham de segunda a sexta. Então os feriados que caem no sábado eles deveriam compensar saindo 4 horas antes na sexta. Porém não saíram e no caso a empresa deve pagar 100% em cima dessas 4 horas.
E alguns ainda trabalharam no sábado (feriado), então no caso deve ser pago 100% também em cima dessas horas de sábado.
Seria isso mesmo ?