INSS de multiplos vinculos

Bom dia pessoal, espero que alguém possa me ajudar, eu tenho um funcionário que é empregado do Estado e para nós que somos privados, e estou com a seguinte duvida, o processo de inss férias é a parte do inss folha? pq aqui na minha empresa desconta o teto dele e no estado não, e geralmente somos nós que fazemos o desconto sobre o que desconta dele no estado, eu devo descontar o teto dele ou fazer abatimento da folha dele?

Edson, do trabalhador deve ser descontado o INSS até o teto, hoje o teto está em R$3916,20. Se o trabalhador tem mais de um vínculo o desconto pode ser feito parte em uma empresa e outra parte na outra, ou, como é sua situação, o valor todo em aprenas uma. O INSS sobre o salário mais o das férias, na folha do final do mês, devem ser somados para que o teto seja observado.Espero tê-lo ajudado.

Independente se ele é CLT ou Estatutario?

Não. Evidentemente, o regime, no estado e na empresa, tem de ser CLT.

Ok Pedro, me ajudou muito, forte abraço e otimo feriado!!!

Boa tarde a todos!

O que o Pedro falou a respeito do recolhimento está correto. Tem que ser descontado o teto, seja em uma empresa só, ou parte em uma e parte em outra. Tudo certo. Mas em relação a ter de ser ambos em regime de CLT, penso diferente. Por exemplo, em Minas Gerais, há funcionários contratados pelo Estado, principalmente professores, que não são contratados em regime de CLT e sim mediante contrato, em outras palavras, designados. Esses funcionários designados não recolhem para a previdência do Estado de MG (IPSEMG) e sim para o INSS. Então, neste caso, se este funcionário possuir emprego em uma intituição privada em regime de CLT também recolherá para o INSS. Assim, o teto deverá também ser observado, somando os dois cargos, tanto o que não é de CLT como também o que é pela CLT.