Cálculo diferença salário 5º dia

Galera estou com uma dúvida,

Uma empresa que pagava todo dia 15 do mês subsequente, mudou para o 5º dia útil a partir de abril. Ae ficou assim Março, todos receberam o valor integral referente aos 30 dias trabalhados 16 de fevereiro até 15 de março, já abril o pagamento foi no dia 10, que seria referente a 25 dias proporcionais de 16 de março até 10 abril. Mas em maio 08/05/2012 (5º dia), está previsto novamente desconto no salário. Isso está correto? pois no mês de maio o trabalhador estará completando 'teoricamente' 30 dias, que seria de 11 de abril até 10 de maio. Correto?

Qual seria o calculo a fazer de quanto o trabalhador que recebe todo dia 15, e a empresa mudar para o 5º dia útil, o que precisa ser pago no mês que ocorrer a mudança?

Obrigado.

Tiago se os funcionários são mensalistas deverão receber 30 dias.
O que as empresas fazem é fechar o cartão de ponto mais cedo, para que tenham tempo hábil para lançar as variáveis (hora extra, faltas) e elaborar a folha de pagamento.
Estranho essa forma de pagamento, onde num mês recebem 30 dias, no outro somente 25 dias.
O dia de pagamento de salário é no 5º dia útil, exceto se o sindicato estipular prazo mais favorável.