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Wilson
Bronze DIVISÃO 3, Encarregado(a) Pessoal Boa tarde a todos.
Um funcionário com os 30 dias de férias, gozando de 10 dias em uma data qualquer sobra se 20 dias para gozo futuro.
Os 20 dias restantes o funcionário pode vender 1/3 (abono peculiario)e gozar os 14 dias que ainda tem de direito? Ou obrigatoriamente tem que gozar os 20 dias restantes?
Grato.
Juliano Rodrigo Vieira
Prata DIVISÃO 2, Analista Wilson,
O funcionário tem a opção de converter 10 dias em abono pecuniário. Não pode ser menos que isso. Sobram 20 dias, que ele poderá gozar em dois períodos (10+10). Essa divisão, porém, só pode ser feita EM CASOS EXCECIONAIS, veja:
§ 1º - Somente em casos excepcionais serão as férias concedidas em 2 (dois) períodos, um dos quais não poderá ser inferior a 10 (dez) dias corridos. (art. 134, CLT)
Aderleno Pessoa
Prata DIVISÃO 1, Gerente Recursos Humanos Calma calma Wilson.
Tua resposta encontra-se no Art 134 da CLT, §1º:
Somente em casos excepcionais serão as férias concedidas em 2 (dois) períodos, um dos quais nao poderá ser inferior a 10 (dez) dias corridos.
Agora, a respeito do abono pecuniário, nunca ouvi falar na sua ocorrencia em casos com mais de um período de gozo das férias. Eh melhor consultar o sindicato ou um auditor.
Espero ter ajudado.
Wilson
Bronze DIVISÃO 3, Encarregado(a) Pessoal Juliano, grato pelo esclarecimento.
Em caso de domestica posso usar a mesma regra?
Ana Claudia Braga
Ouro DIVISÃO 1, Contador(a) Wilson,
a CLT apenas trata do seguinte no artigo 143:
Art. 143 - É facultado ao empregado converter 1/3 (um terço) do período de férias a que tiver direito em abono pecuniário, no valor da remuneração que lhe seria devida nos dias correspondentes. (Redação dada pelo Decreto-lei nº 1.535, de 13.4.1977
Sendo assim, não vejo impedimento. Desde que o empregado esteja de acordo. Todavia é bom consultar o sindicato de classe ou mesmo um advogado trabalhista para se assegurar que não há problemas.
Att,
Aderleno Pessoa
Prata DIVISÃO 1, Gerente Recursos Humanos A lei nao especifica a categoria (urbano, rural, doméstico, etc). Portanto, o efeito erga omens, ou seja, para todos.
Espero ter ajudado.
Kennya Eduardo
Consultor Especial , Não InformadoWilson, tendo o empregado direito a 30 dias de férias, o fato de tê-la gozado em fração (2 vezes) não descaracteriza seu direito aos 30 dias. Portanto, podendo o mesmo solicitar o abono de até 1/3 destes 30 dias.
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