Auxílio Maternidade

Gostaria tirar uma dúvida com os meus colegas.

Um cliente esta para registrar uma Funcionária Grávida de 6 meses para ajudar mas sendo que será o primeiro emprego dela, aí pergunto a vocês?
Sendo o 1º emprego e como ela já está no 6º mês, ela terá o direito ao Auxílio Maternidade..? Tem alguma carência..?

Desde já agradeço a todos.

Antonio Felix da Silva Junior, é necessario ter 10 contribuições mensais!!!

Até mais!!!

Fiquei sabendo que a Previdência Social não exige carência para conceder esse benefício (maternidade) para quem tiver carteira assinada mas sim de 10 meses de contribuições para contribuintes individuais. Gostaria de ter certeza disto..

Mas se esta carência tb for exigida para quem possuir a carteira assinada, após esta carência de 10 meses, poderá receber este benefício..? Sendo a empresa como intermediária..?

E como ficaria o afastamento da funcionária..? Ela ficará em casa sem recebimento..?

Não há carênica nesse caso.
Estando ela registrada, irá receber o salário maternidade.

Bom dia,

Tenho um cliente que assinou a carteira da funcionaria dia 01/04/2013, so que hoje dia 11 ela descobriu que esta gravida. Essa mesma funcionaria ja trabalhou em outra empresa do dia 02/01/2009 a 10/12/2012. Essa funcionaria no emprego novo ela tem direito ao auxilio maternidade?

Abdo,

Essa empregada terá direito, sim, pois na data do afastamento ela estará filiada a Previdência Social como trabalhadora empregada.

Obrigado Mozart.
Valeu.