Aviso Prévio

Bom dia,

eu lanço a rescisão como aviso trabalhado e o sistema calcula o restante dos dias indenizados.


att.

Sabrina,

Aqui eu mesma criei os eventos: Aviso Prévio dias indenizados; 13º Salário Projeção do AP; Férias proporcionais Projeção do AP;

O INSS também é polêmico neste sentido, alguns aceitam o desconto, outros colocam ressalvas porque possuem liminar para que não haja o desconto.

Portanto amiga, sempre ligue antes, se informe, padronize seu sistema, de acordo com as vontades das entidades rss

Abraços

Bom dia Priscila,

Obrigada pela resposta. Então se eu quiser lançar a rescisão como aviso misto terei de entrar em contato com o pessoal do suporte, não é mesmo? Bom, como é só um sindicato, enquanto os outros ou o mte estiver aceitando o aviso integral vou continuar fazendo desse jeito, porque se eu alterar o sistema, vai mudar pra todo mundo. Melhor nem mexer

Valeu Vânia.
Então eu vou poder utilizar o evento que foi criado aqui mesmo.
Não tem jeito, estamos à mercê deles...
Obrigada a todos pelas postagens. É sempre muito bom e um alívio ter esse portal para trocar informações e tirar dúvidas.
Bom dia a todos

Abraços

Bom dia,

isso mesmo, geralmente esse parâmetro fica junto com a parametrização dos sindicatos. Mas veja com o suporte que eles irão te indicar corretamente o procedimento.

Priscila.

Antes eu tinha criado um evento chamado "Novo Aviso Indenizado". Lá colocávamos os dias a serem acrescidos. O Sistema hoje já está atualizado, mas ainda tem alguns problemas.

Tenho de zerar manualmente se for aviso trabalhado e adicionar este antigo que eu usava. Se for o aviso indenizado ele já calcula automaticamente junto com médias e tudo o mais.

A Regra para o INSS eu faço idêntico como se fosse aviso indenizado, coloco tudo junto sim.