A Dataprev, empresa de tecnologia do governo federal, abriu as inscrições para um concurso público com 220 vagas disponíveis. As oportunidades são para diversos cargos, incluindo analista, médico do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, enfermeiro do trabalho e técnico em segurança do trabalho.
As inscrições podem ser feitas até o dia 18 de agosto, exclusivamente pelo site do Cebraspe. Para candidatos de nível superior, o valor da taxa de inscrição é de R$ 100, enquanto para cargos de nível técnico, o valor é de R$ 80. Os aprovados serão contratados sob o regime de Consolidação das Leis de Trabalho (CLT) .
A remuneração inicial varia conforme o cargo, com destaque para os analistas, médicos do trabalho e engenheiros de segurança do trabalho, que terão um salário inicial de R$ 8.747,61. Já para analistas de processamento, o salário inicial é de R$ 7.887,35, e para auxiliares de enfermagem e técnicos de segurança do trabalho, a remuneração inicial é de R$ 3.713,12.
Além do salário base, os candidatos aprovados também terão benefícios como auxílio-alimentação, auxílio-creche, auxílio-tratamento especializado para filhos com deficiência, convênio médico, previdência complementar da Dataprev (Prevdta) e Participação nos Lucros e Resultados (PLR).
O concurso abrange diversas áreas, como analista de processamento e analista de tecnologia da informação, abertas para profissionais de diferentes formações, como advogados, engenheiros, especialistas em dados e comunicação, entre outros. Há também vagas para médicos e engenheiros de segurança do trabalho, além de oportunidades para enfermeiros do trabalho e técnicos em segurança do trabalho.
A carga horária varia de acordo com o cargo, respeitando os limites legais estabelecidos por categoria. Enfermeiros trabalharão seis horas diárias e 30 horas semanais, enquanto analistas ligados à comunicação terão uma carga horária de oito horas diárias e 40 horas semanais. Médicos cumprirão uma jornada de quatro horas diárias e 20 horas semanais.
As provas objetivas estão previstas para o dia 1º de outubro em diversas localidades, abrangendo estados como Rio de Janeiro, São Paulo, Paraíba, Rio Grande do Norte, Ceará, Santa Catarina e Distrito Federal.
Os interessados em participar do concurso devem possuir o nível educacional exigido para o cargo desejado, com diploma emitido por instituição reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC). Algumas posições de ensino superior permitem graduações em diferentes áreas, desde que o candidato tenha pós-graduação no curso indicado.
Para concorrer, é necessário ter nacionalidade brasileira ou portuguesa, estar em dia com os direitos políticos, ter no mínimo 18 anos na data de contratação, apresentar aptidão física e mental para o exercício das funções, não possuir antecedentes criminais e não estar ocupando outro cargo público.
O cadastro de reserva terá validade de um ano, com possibilidade de prorrogação por mais um ano, e a homologação do concurso está prevista para o fim do mês de novembro, possibilitando as contratações ainda em 2023.
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